南宫28ng相信品牌力量

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    企业的良性发展，是人オ、制度与体系共同促进的结果，制度与体系可以自我修复但人オ是企业发展的核心竟争力。
    01 任人唯品
    聘任人才坚持“三有”原则：有上进心、有担当、有正能量。
    善于发现人才，大胆提拔人才，为优秀人才营造广阔的职业平
    02 拼搏上进
    让有学习力、战斗力的合景人在实战中不断积累经验、
    提升自我，在拼搏中获得锻炼与晋升。
    03 一专多能
    管理者要具备选拔优秀人才的能力，大胆提拔优秀人才，特别是对优秀年轻人，要识良驹而善任。合景人要具备跨界意识，对作深度钴研，不同领域多方位拓展，具备复合型人才的能力。

    发展计划

    TRAINING PLAN

    我们提倡狼性文化，拥有顽强的拼搏精神， 团队形成合力，快速运转，在困难情景下， 突破自己，迎难而上
    领导力培养
    管培生培养
    • 高管赋能
    • 合鼎计划
    • 合新力计划
    • 合动力计划
    • 合之师
    • 合新轮岗
    • 合聚变
    • 合新说
    • 合之星
    • 合新集训营
    企业的良性发展是人オ制度与体系共同
    促进的结果，人オ是企业发展的核心竟争力。
    • 团建活动
    • 员工风采
    • 学习培训
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    在这里, 你将拥有极客、愉悦、平等的工作环境, 你将收获
    友爱、弯重、温暖的伙伴, 更重要的是, 你有可能实现自己最大的价值。
    • 社会招聘
      Social recruitment
      企业的良性发展，是人オ制度与体系共同促进结果，制度修复企业发展的核心竟争力。
    • 校园招聘
      Campus Recruitment
      企业的良性发展，是人オ制度与体系共同促进结果，制度修复企业发展的核心竟争力。
    • 实习生招聘
      Internship Hiring
      企业的良性发展，是人オ制度与体系共同促进结果，制度修复企业发展的核心竟争力。